大家好，今天关注到一个比较有意思的话题，就是关于大荔家政月嫂的问题，于是就整理了1个相关介绍大荔家政月嫂的解答，让我们一起看看吧。
在西安月薪6000以上的都是干些什么工作的？
公交车司机平均收入在6000以上（扣除五险一金和税以后），6000的收入在西安属于中等偏下的收入。两口子收入都是6000的话（共12000） ，扣除房贷车贷，估计也就只剩5000块钱了，主要是这两年西安房价涨得太高了。5000块钱不到的家庭净收入在西安养一个孩子还是难了一点。凑合能过日子。
西安的就业环境不太好，服务员基本工资都是两千多，月薪能上六千的我总结为这几种人：1.好大学或者好专业毕业的，基本6K很简单；2.社会上工作几年且有经验的；3.从事通讯、互联网、科研等工作的，月薪上万很简单；4.各种上市企业、大公司在西安办事处或者分公司的，工资比本地高；5.自主创业的
总结起来就是：高学历、有经验、有能力、高端行业、好平台都可以拿到6K乃至两三万以上。
奉劝找工作的人不要因为没学历而气馁，我周边很多逆袭的例子，只要找准了行业与方向，深耕几年，通过平台的提升，最后肯定能拿到上万的月薪，不要轻易相信西安本地创业的公司，基本就是压榨劳动力、画大饼。只有武装了自己才能拿到自己想要的，时刻问自己一句话：我的替代性有多大？离开这里能否跳到自己想进去的公司？我的能力是否能支撑自己拿到想要的薪资？
定期刷新下自己的简历，了解自己行业内较好公司是否招人，投简历尝试一下，只有面试你才能看清自己的能力！
家里条件好，有能力的就不说了，随便做个啥都能赚到钱。什么都没有的，只要下得了苦，再勤快点，跑个外卖，跑个出租，摆个小吃摊都有可能拿到6000.要想在西安找个6000的正式工作很难，西安目前工资都在3000多点。
首先，从地域上来说，西安是个内陆城市，思维守旧，观念落后，从各行各业来说，等靠要思想严重，这也就注定了1999年中央就提出了西部大开发，结果二十年过去了，西安被旁边的成都和郑州远远甩在身后。
西安有什么？大家都知道，西安的科教在全国排名第三，有十多所高校，也是民办院校发展最早、规模最大的城市。但是，西安却留不住人才，成了典型的捧着金碗讨饭吃。人才的流失，早就了城市供血不足，虽然有交大、西工大、西电这样在全国很牛掰的理工大学，但却很难诞生像BATJ这样的互联网大鳄。说明什么，说明这些学校培养的高科技人才不是去了北上广深，就是出国留学。
环境不行，自然留不住人。留不住人，也就不会有像样的什么500强。西安的IT行业也许是整体薪资比较高的，不过平均也就在1万-2万之间吧，当然一些小公司可能还到不了这个数。
那么能拿到6000的都是什么行业。由于没有好的大企业，也没有像样的环境，可能能拿到6000的多数都是公务员（而且还要工作好几年那种）、国有企业（那种带有垄断性质或者说旱涝保收的）、教师（有一定职称那种）、银行等高大上行业的职员、地产销售人员等。可以说大部分行业都未必能拿到这个数，有的拿到这个数，牺牲估计也很多，比如经常加班，每周休一天等等。
为什么会这样。还是那句话，环境使然。同样一个程序猿，创造同样的价值，在北上广月入三四万很正常，但是在西安就最多七八千或者一万，再多老板就不给了。用这些老板的话来说，寻三条腿的蛤蟆没有，找两条腿的人多得很。想干就干，不干就滚，后面排队的多得很！没办法，这就是西安！
到此，以上就是对于大荔家政月嫂的问题就介绍到这了，希望介绍关于大荔家政月嫂的1点解答对大家有用。
